第 50 章 等待接班的日子

这个星期最重大的新闻莫过于迪斯尼的新CEO浮出水面,他的出现解决了人们期待已久的关于接班人传说的悬念,也让迪斯尼的股票重新回到了新建仓的时机,因为这个接班人虽说不是众望所归,但也是在人们普遍看好的人选之一,只是他度过了一个漫长的等待接班的日子。

类似接班的问题其实在办公室也是常有的事,就好比是一个长长的列队,同事们各有各的位置,只是前后次序不同而矣。如想前进一步,要么是超越前者,要么和前者一起挪位,很多人等着自己升迁的同时,一定不排除这样几种想法:最好老板升职,自己也跟着"富贵";要么上司犯错,自己就有出人头地的机会;或者索性跳槽,另谋高位,与其排队等位,不如自己横空出世占得先机。

其实等待接班的日子是不怎么好过的。Diana就是最好的个案,她曾被上司鼓舞得异常兴奋,好象接班的日子就在眼前,所以心甘情愿得加班加点,恨不得自己第二天就因为工作表现出色而被提前委任接班,等啊等啊,结果上司却另谋高职,曾经的许诺就变成了在空气中飞扬的气球,一会儿就不见踪影了,而一个空降兵的老板降临之后,就对这个潜在的接班人给予了最差的待遇__打入冷宫。而Bessie的故事就更有

趣了,她是公司的*级人物,也是公司除总经理以外最有权威的人,随着总经理退休的临近,公司里人人都看好她的前程,甚至有人开始暗暗拍起她的马屁,还有人迫不及待地把付字去掉。Bessie也觉得总经理的位置已经在向自己招手呢。但她也很小心熠熠,生怕自己有不妥之处,影响了美好前途。后来总经理总算退休了,可也没有她的生职份,只是那个位置一直空着让她始终抱着想入非非的念头,这样又过了三年,她终于觉得在这里排到了队,也没有领到自己的号,不如另辟战场,于是她主动辞职因为她实在不愿意把美好的时间化在漫漫等待的日子里。

等待接班是一个现实的问题也是一个虚幻的问题,因为等待的日子充满了太多的变数,更何况接班也是一个变量,没有兑现的承诺都是尚未签单的支票,再有把握的传说也只是一把开不了保险箱的钥匙。

希望接班快一点,等待少一点,原来是共同的心声。