A.列一个清单,标明要带回来的土特产和给亲友所带的礼物
B.根据自己的财政状况做出合理的旅行预算
C.安排旅游期间的活动日程
D.先去购买必需的旅行用品
5.没有提前通知,老板突然给你增加了不少工作量,你会如何处理这种事情呢?
A.郁闷归郁闷,工作还是要干的,开始一件一件地着手干
B.先从看起来比较简单的事情开始处理
C.将其中的几项工作任务拜托给其他人帮忙处理
D.暂时放下手头的工作,先去制订一个工作进度计划表,然后再开始工作
6.你最讨厌下面列出的哪一种类型的人呢?
A.不通情理的人
B.斤斤计较的人
C.谎话连篇、喜欢捏造事实的人
D.资质平庸、反应迟钝的人
计分标准:
结果分析:
1.得分在7分以下
这类人做任何事都缺乏计划性,因此,这类人必须清楚一点:要做好事情,使事情有计划性,需要事前周密的考虑。为了让事情顺利推进,首先订立一个详细的计划表是很重要的。
2.得分在8~14分
这类人头脑聪明,时常提出不少真知卓见,处世比较精明,但他们不愿墨守成规的性格让他们常常自以为是地耍些小聪明。虽然他们的精明有时的确能够推动工作进程。但应该注意,有些工作必须按照既定程序处理。
3.得分在15分以上
这类人非常精明,善于精打细算,总能用最少的成本获得最大的收益,反对做无用功,对于自己认为不值得的事会不屑一顾。因此,这类人有过于算计、锱铢必较之嫌。